25-45W/年
1、应届硕士毕业生年薪18万起; 2、特别优秀的本科生,待遇与应届硕士等同; 3、有高中三年教学工作经验教师年薪25-30万; 4、优秀教师年薪30-35万; 5、地级市及以上学科带头人,正高级教师,特级教师等年薪30-45万; 6、北京大学,清华大学硕士年薪40-60万。
到岗时间: 2026-09-01
总体要求 1、认同集团办学理念,具备良好的专业素养和团队合作精神; 2、身心健康,师德高尚,遵纪守法,爱岗敬业,勤于钻研,善于学习,乐于分享; 3、本科及以上,硕士优先,相关证件齐全(本科及以上学历证,教师资格证,职称证,普通话证,获奖证书等); 4、熟练Office,WPS,希沃一体机等日常办公软件; 5、年龄原则上在50周岁以内,优秀教师可适当放宽。 招聘对象 骨干教师/特优名师 1、八年以上教学经验,教学成绩突出,有高端名校工作经验; 2、具有深厚的教育教学功底,具备较强的教学教研和开拓创新能力及团队协作意识,能示范带动学科建设,所带学生多人考取C9等知名大学; 3、需具备以下条件之一: A、享受国务院特殊津贴,省级名师,特级教师,正高级教师; B、参加省,地级市及以上教育行政部门或教学教研业务部门主办的教学技能竞赛(含学科优质课比赛,基本功大赛或班主任技能大赛等)获一等奖; C、省,地级市政府部门或教育行政部门授予的中小学名教师(学科带头人,名班主任,名教师工作室主持人,教科研专家工乍室主持人,骨干教师,优秀教师,优秀班主任等)。 招聘时间与招聘流程 时间:2026年6月13日上午 面试流程:线下笔试、试讲、面试 学校将电话通知入围教师,应聘者按通知来校参加专业笔面试,通过考核者,进入校长面谈。
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